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海林公司召開第一批青年人才實施增壓式培養方案暨第三批“上崗證”頒發會議
來源:海林中科


  為提升青年人才專業技能水平,更好滿足公司發展需求,11月14日,公司在辦公樓2號會議室召開第一批青年人才實施增壓式培養方案暨第三批“上崗證”頒發會議。公司副總經理、董事會秘書姚金國,副總經理鄭文奎,王精軍及各部門一把手和21名增壓式培養人參加會議??偨浝碇韯⑴d民主持本次會議。

  會上,人力資源部根據各部門重點培養對象制定出具體的的培養周期、培養目標及實施進度。同時,對2023年第三批生產操作人員“上崗證”取證考核評審情況進行了說明。
  會議強調,青年人才實施增壓式培養是公司年度重點工作,人才成長與培養是企業長久發展的核心與保障,各部門一把手是人才培養第一責任人,要對本部門成員特點、能力、綜合素質進行綜合分析與梳理,建立人才培養梯隊,分期分批列入重點培養計劃,通過專項培養、崗位鍛煉來發掘潛能,優化部門隊伍配置。同時,所有培養對象要有主動學習的思想意識,增強崗位鍛煉,快速成長成才。

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